Podcast: Play in new window | Download (Duration: 27:26 — 25.1MB)
Comment s’extraire des stéréotypes de genre encore très présents dans l’entrepreneuriat ?
En effet, même si les femmes représentent aujourd’hui presque 40 % des entrepreneurs en France, les activités qu’elles exercent sont encore très « genrées ». De plus, l’inconscient collectif véhicule encore énormément de stéréotypes de genres dans l’entrepreneuriat.
Alors aujourd’hui avec Flore, plus connue sous le nom de Flore du web, nous vous partageons nos réflexions et retours d’expérience sur le sujet car nous avons chacune entrepris sur des sujets considérés aujourd’hui comme masculins !
✒️ Et lisez en complément :
- Comment vaincre le syndrome de l’imposteur
- Comment réussir sa création d’activité
- Devenez une entrepreneure inspirante : Tout savoir
Entrepreneuriat et Genre : Où en est-on des stéréotypes ?
Déconstruire les Stéréotypes de genre de l’Entrepreneuriat
Ophélie : « À deux voix, nous allons déconstruire de nombreuses croyances et stéréotypes liés au genre et à l’entrepreneuriat avec mon invitée du jour, Flore. Alors, justement, quels sont les chiffres actuels en matière d’entrepreneuriat en France ?
👉 Et vous allez voir qu’ils sont encore très genrés…
Les Chiffres Actuels de l’Entrepreneuriat et des genres en France
En effet, bien que les femmes soient de plus en plus nombreuses à entreprendre, représentant environ 40 % des entrepreneurs, des différences très significatives persistent dans les secteurs qu’elles choisissent. Car les femmes sont majoritairement présentes dans les métiers de service, de soins et d’accompagnement. Et très peu dans les secteurs technologiques ou liés à l’argent et aux investissements. Ces domaines, encore très genrés, sont ceux que nous abordons aujourd’hui. »
L’expérience de Flore : Devenir Entrepreneure
Ophélie : « Flore, comment en es-tu venue à devenir entrepreneure ? Quelles ont été tes motivations initiales pour quitter le salariat ? »
Flore : « Alors, pour moi, c’est très simple. J’étais employée comme graphiste webdesign. Mais je me suis rapidement rendu compte que le statut d’employée ne me convenait pas. Et je suis naturellement très indépendante. Ce qui m’a poussée vers le freelancing. En 2014, j’ai décidé de me lancer à 100 % en tant que graphiste freelance. »
Trouver son Équilibre en Tant qu’Entrepreneure : L’Indépendance comme Clé de Réussite
Ophélie : « Oui, c’est un aspect crucial lorsqu’on souhaite devenir entrepreneure : avoir l’idée et la capacité d’impulser soi-même sa dynamique chaque jour. Car on est la personne qui va créer ses propres solutions. »
Flore : « Tout à fait, et surtout, je suis quelqu’un qui n’aime pas être dirigée par quelqu’un d’autre. C’est un pilier pour moi. Alors, travailler à mon compte me convient bien mieux que d’avoir des supérieurs. Ce n’est pas le cas de tout le monde… Mais pour ma part, c’est essentiel. Être indépendante m’a permis de mener ma barque comme je le souhaitais, avec les horaires que je voulais. Et j’ai adoré cela. »
Entrepreneuriat et Genre : les Remarques Sexistes dans l’Entrepreneuriat
Ophélie : « Alors justement, Flore, quand tu t’es lancée, est-ce qu’on t’a fait des remarques qu’on n’aurait jamais faites à un homme ? »
Flore : « Déjà, il y a les remarques courantes pour les personnes freelances comme ‘est-ce que tu arrives à en vivre ?’. Ce sont des réflexions qu’on ne fait évidemment pas aux salariés. Et sans arrêt, on me disait : ‘Est-ce que tu vas t’en sortir ? Ce n’est pas sûr.’ Les gens autour de moi avaient toujours peur pour moi. »
L’effet Miroir et les Peurs Projetées dans l’entrepreneuriat qui échappent au genre
Ophélie : « Ça, c’est ce qu’on appelle l’effet miroir… Quand notre environnement, majoritairement composé de salariés, reflète leurs propres angoisses sur nous. »
Flore : « Tout à fait. En tant que femme, je n’ai pas eu de réflexions sexistes car le graphisme est un domaine assez équilibré entre hommes et femmes. Cependant, l’informatique, plus technique, peut faire peur aux femmes. En graphisme, il s’agit surtout de connaître les logiciels. Par la suite, j’ai plutôt reçu des compliments pour être une femme parlant d’intelligence artificielle. »
La Technologie et les Stéréotypes de Genre
Ophélie : « Oui, c’est une idée reçue que l’intelligence artificielle est liée au masculin alors qu’elle fait évoluer des métiers comme le graphisme. »
Flore : « Tout à fait. Je vois le graphisme comme un support de communication visuelle nécessitant des compétences techniques. Mais je ne comprends pas pourquoi l’IA serait liée au masculin. »
L’Accessibilité de la Technologie
Ophélie : « L’intelligence artificielle rend les choses plus intuitives et accessibles, augmentant notre productivité sans nous remplacer. J’ai moi-même une entreprise numérique. Et j’ai intégré les IA dans mes outils. »
Flore : « Exactement. Cela me permet d’aller beaucoup plus vite et de me démultiplier. Ce qui est génial ! Cependant, j’ai souvent des commentaires comme ‘c’est bien qu’une femme parle de l’IA’ … Ce que je trouve triste car cela souligne un problème sociétal : nous ne devrions pas être définis par notre genre. »
Déconstruire les Stéréotypes dans les Métiers Techniques
Ophélie : « Je suis également dans un domaine très masculin, celui des finances. J’ai monté FRIC au Féminin pour montrer que les femmes peuvent s’emparer de ces sujets. Il est essentiel de déconstruire les stéréotypes de genre. Et de montrer que les femmes peuvent assumer la responsabilité économique de leur vie. »
Et j’ai beaucoup d’hommes qui me suivent et apprécient ma manière de présenter les choses de manière plus zen et moins technique. Pourtant, il est gênant que notre genre soit un critère dans l’appréciation de notre travail…
Le Regard des Autres et l’Importance de la Qualité plutôt que du genre dans l’entrepreneuriat
Flore : « Je préfère qu’on me complimente sur la qualité de mon travail plutôt que sur le fait que je sois une femme expliquant cela. Nous devrions être jugées sur notre individualité et notre travail. Et pas sur notre genre. »
Ophélie : « Je comprends parfaitement. Ces remarques sont courantes et montrent combien notre société est encore marquée par ces stéréotypes de genre. Et même dans les réseaux d’entrepreneurs. »
Flore : « Exactement. J’ai seulement 3,8 % de femmes qui me suivent, ce qui montre que les sujets techniques attirent encore majoritairement les hommes, ce qui est dommage. »
L’Accès Tardif des Femmes à la Gestion Financière
Ophélie : « On me demande souvent pourquoi les femmes s’intéressent si peu aux sujets liés à l’argent. Sociologiquement, en France, les femmes n’ont eu accès à la culture et au droit de gérer l’argent qu’à partir de 1965. Alors, cela explique beaucoup de choses !
On dit qu’il faut deux générations pour que les mentalités changent. Et on n’en est pas loin. »
La Libération de la Parole et l’Émancipation Féminine
Flore : « Ah oui, complètement, je suis d’accord. Nous sommes dans un mouvement où la parole des femmes est plus libérée.
On nous regarde moins comme des ‘bonnes ménagères’, mais ces clichés demeurent ancrés.
Même nous, en tant que femmes, nous ne réalisons pas toujours que nous sommes influencées par ces stéréotypes. Retirer l’idée que j’étais ‘une femme’ en exerçant mon métier m’a libérée et m’a donné plus de confiance. Et j’ai réalisé que j’étais capable de beaucoup de choses, indépendamment de mon genre …. Ce qui m’a permis de viser plus haut dans mes projets. » 🚀
L’Ambition : Écrire Sa Propre Histoire et s’extraire de la question des genres dans l’entrepreneuriat
Ophélie : « Récemment, j’ai fait un sujet sur l‘ambition. J’aime dire que l’ambition, c’est écrire sa propre histoire, indépendamment de ce que nos parents, la société, nos conjoints, nos amis ou nos collègues attendent de nous. Il s’agit de partir d’une feuille blanche et de se demander si ce que l’on fait est vraiment ce que l’on veut ou si c’est un pré-conditionnement transmis depuis des générations. »
Se Libérer des Préjugés et des Barrières Auto-Imposées autour du genre dans l’entrepreneuriat
Flore : « Oui, cette émission m’a inspirée à témoigner. Nous nous mettons souvent des barrières nous-mêmes. Par exemple, une femme se présente souvent en disant : ‘Bonjour, je suis Marie-Christine, j’ai trois enfants, je suis directrice.’ Un homme dira simplement : ‘Bonjour, je suis Jean-Paul, je suis directeur.’ Pourquoi les hommes ne mentionnent-ils pas qu’ils sont pères alors que les femmes parlent souvent de leurs enfants ? Cela me dérange car ces petites choses contribuent à ce que nous ne soyons pas toujours prises au sérieux. »
La Différence de Traitement des Genres dans les Entretiens et les Médias
Ophélie : « C’est amusant, car des micro-trottoirs récents avec des grands entrepreneurs masculins et féminins montrent bien cette différence. On ne pose pas les mêmes questions aux hommes et aux femmes. On ne demande pas aux hommes comment ils gèrent leur famille, mais plutôt comment ils ont atteint le sommet de leur carrière. Aux femmes, on parle de l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle.«
Flore : « Je ne suis pas surprise. Pour moi, c’est pesant quand on veut s’épanouir en tant qu’individu. Et c’est extrêmement compliqué avec ces attentes sociétales. »
Une Évolution Notable Chez les Jeunes Femmes: L’Émergence d’une Nouvelle Génération de Femmes Audacieuses
Ophélie : « À 45 ans, je vois une évolution notable, surtout chez les jeunes femmes qui n’aspirent pas forcément aux mêmes carrières que leurs mères. »
Flore : « Tout à fait. J’observe aussi que les jeunes générations de femmes ont une vision différente et sont plus audacieuses dans leurs choix de carrière.
La Génération Internet et l’Éveil aux Nouvelles Possibilités
Flore : « Je pense que la génération Internet a ouvert les yeux à beaucoup d’autres choses. Moi, je me considère comme appartenant à cette génération car j’ai été très tôt impliquée dans le numérique. Je suis un peu geek ! Et ayant accès à tant d’informations, il est crucial de savoir trier et gérer tout cela. Cela nous a ouvert l’esprit sur tellement de choses différentes, rendant plus facile pour nous de comprendre que le monde n’est pas tracé sur un chemin unique, notamment en matière d’entrepreneuriat. Il y a tellement de modèles d’entrepreneurs sur Internet qui nous motivent. »
L’Influence des Jeunes Générations sur l’Entrepreneuriat
Ophélie : « Quand on interroge les jeunes à la sortie de leurs études, 50 % veulent monter leur business. Leur motivation est souvent d’avoir une influence positive sur leur environnement et de changer les choses. »
Flore : « Je ne suis pas surprise. Il y a de nouveaux modèles entrepreneuriaux, notamment dans le domaine du web, qui inspirent ces jeunes. Moi-même, je suis partie sur ce modèle de l’entrepreneuriat en ligne. »
L’Équilibre Vie Pro et Vie Perso grâce au Web : Les Bénéfices d’un Business Web pour les Parents Entrepreneurs
Ophélie : « Je suis maman et le business web m’a permis de passer moins de temps en réunion ou en déplacement, offrant ainsi un équilibre vie professionnelle et personnelle plus agréable. »
Flore : « Oui, c’est un des grands avantages du business web. Cela apporte une grande liberté, permettant d’adapter notre emploi du temps selon nos besoins et envies. Pour une mère, cela signifie plus de temps avec ses enfants, moins de temps perdu dans les trajets ou les réunions inutiles. Être entrepreneure nous pousse à optimiser notre temps, ce qui nous permet d’avoir plus de moments pour nos activités personnelles. Bien sûr, au début, c’est un peu plus compliqué. Mais à terme, c’est un énorme atout. »
La Liberté d’Être Freelance: l ‘Optimisation du Temps pour une Meilleure Qualité de Vie
Flore : « Quand on est freelance, on a la vie qu’on veut mener. Cette liberté d’adapter notre travail à nos besoins personnels est précieuse. Nous pouvons optimiser notre emploi du temps pour travailler moins et profiter plus de la vie. »
Rééquilibrer la Balance et le Genre dans l’Entrepreneuriat
Ophélie : « Oui, alors moi, du coup, si j’ai monté un business au féminin, c’est marrant parce qu’en back office, je travaille pas mal avec des hommes. Et c’est justement après avoir passé plus de 20 ans à travailler essentiellement avec des hommes que je me suis dit qu’il était temps de faire une forme de rééquilibrage. Donc, on va dire, j’ai plutôt fait ça pour œuvrer pour la cause féminine. »
Lever les Barrières Inutiles et Briser les Stéréotypes pour Réussir dans Tous les Domaines
Flore : « Mais c’est très bien ! C’est pour ça aussi que je témoigne aujourd’hui. Moi, mon sujet à la base n’est pas du tout un sujet féminin. Justement, j’en parle pour arrêter avec tous ces stéréotypes. Même nous, en tant que femmes, il faut qu’on arrête de se mettre nous-mêmes des barrières parce qu’au final, on n’en a pas plus qu’un homme. On peut tout à fait réussir dans le domaine financier, informatique, ou dans d’autres domaines techniques si cela nous plaît. Il faut faire ce qui nous plaît, et non ce que la société nous dit de faire. »
Autoriser les Femmes à Rêver et Réaliser
Ophélie : « Je suis tout à fait d’accord avec toi. Moi, j’interview souvent des femmes sur ces sujets-là… Des femmes qui ont réussi à leur manière ! Chacune de nous a sa propre définition de la réussite et de l’ambition pour soi et pour ceux qui nous entourent. Il est important de s’autoriser à le faire. Aujourd’hui, celles qui se limitent le plus, ce sont souvent les femmes elles-mêmes et l’environnement qu’elles se créent. »
La Confiance en Soi : Un Défi pour les Femmes
Flore : « Il y a aussi une forme de manque de confiance en nous. C’est assez fort chez les femmes, ce sentiment d’infériorité, même inconscient, face aux hommes. Depuis leur plus jeune âge, les hommes sont poussés à croire en leur potentiel et à être les meilleurs. Nous, on nous dit d’être gentilles et douces. Ce sont des clichés, mais ils restent présents inconsciemment. Dans le monde du travail, on se laisse plus facilement marcher sur les pieds, on a plus de mal à dire non. Toutes ces petites barrières, il faut qu’on arrête de les accepter. »
Évoluer et S’épanouir : Être Soi-Même
Flore : « Il faut une évolution sociétale de la perception des hommes vis-à-vis des femmes. Mais aussi une évolution de notre propre perception de nous-mêmes. Et nous devons arrêter de mettre en avant notre fragilité ou notre beauté. Le but est d’être soi-même, de comprendre qui on est au fond. Et de se libérer des clichés pour atteindre quelque chose qui nous plaît. On ne fait pas pousser un palmier au pôle nord. Cela signifie que si on aime des choses dites masculines, pourquoi s’orienter vers autre chose ? Nous ne serons pas heureuses. Il est crucial de savoir ce que l’on veut au fond de nous. »
Entrepreneuriat Féminin : Dépasser les Stéréotypes et Affirmer sa Valeur
Le Syndrome de la Petite Fille Sage
Ophélie : « Oui, comme tu disais, je le vois beaucoup chez les femmes entrepreneurs que j’accompagne. Il y a cette question du syndrome de la petite fille sage, c’est-à-dire qu’enfant, on nous apprend à être polies et gentilles. Mais être entrepreneure, c’est s’affirmer et faire valoir son travail à sa juste valeur. Cela se reflète dans la manière dont les femmes positionnent leurs offres et fixent leurs prix. C’est problématique. Car c’est très important d’être au clair là-dessus et d’oser déplaire. Beaucoup de femmes ont du mal avec cette idée de déplaire car, inconsciemment, la société nous a formatées à plaire, surtout pour les femmes créatrices de contenu. En fait, beaucoup n’arrivent pas à dépasser ce côté stéréotypé d’essayer d’être belles en vidéo. »
Internet, Reflet et Amplificateur des Stéréotypes de Genre dans l’entrepreneuriat
Flore : « Oui, c’est évident. Internet est un reflet de la société. Mais avec l’anonymat, c’est encore pire. Quand une femme fait quelque chose en ligne, elle reçoit beaucoup plus de répercussions négatives qu’un homme. Les critiques sur le physique sont plus fréquentes. Et les femmes se sentent beaucoup plus vulnérables sur internet. »
Se Rendre Visible et Affronter les Insécurités
Ophélie : « Je vois beaucoup de femmes qui peinent à se rendre visibles, ce qui est essentiel pour trouver de la clientèle, que ce soit pour un business physique ou virtuel. Car les deux sont complémentaires aujourd’hui. Beaucoup de femmes ont du mal à se montrer par peur des critiques et des insécurités, ce qui freine leurs activités. »
Prendre du Recul et Affirmer son Authenticité
Flore : « Tout à fait, c’est un vrai problème. On est plus vulnérables qu’un homme face aux critiques. Dans la vie et sur internet, on ne peut pas plaire à tout le monde. Il faut savoir prendre du recul et comprendre que ce n’est pas grave. Si on ne le fait pas, on ne pourra jamais avancer. »
L’Authenticité comme Force
Ophélie : « Je vois que le fait de se montrer authentique a un effet intéressant. Cela éloigne les personnes qui ne partagent pas nos valeurs. Et attire de manière magnétique celles qui les partagent. Être authentique peut vraiment renforcer notre impact. »
Conseils pour les Femmes qui Veulent se Lancer dans l’Entrepreneuriat et dépasser les clichés liés au genre
Ophélie : « Quels sont les meilleurs conseils qu’on pourrait donner aux femmes qui veulent se lancer dans les métiers du web ou dans des activités perçues comme masculines ? »
Flore : « Oser avoir de l’ambition, garder en tête nos objectifs, c’est le plus important. Et se se demander :
- Qu’est-ce que tu veux faire ?
- Vers où veux-tu aller ?
Et peu importe qui tu es, tu es cette personne qui veut aller là. Peu importe ce que les autres pensent de toi. C’est difficile de plaire à tout le monde. Et ce sera toujours le cas. Même si tu parles d’un sujet lambda, il y aura toujours quelqu’un de mécontent pour une raison ou une autre. Aujourd’hui, ça me fait rire. Avant, je prenais trop les choses à cœur. Il ne faut pas se laisser affecter par ces critiques parce que cela ne sert à rien. Au contraire, ça te met des barrières inutiles. Il faut sortir de ces clichés pour réussir à être ce que l’on veut être. »
Fixer son Attention sur la Vie que l’on Veut
Ophélie : « Oui, c’est quelque part fixer son attention sur la vie qu’on a envie d’avoir et s’autoriser aussi à le faire à sa manière. »
Flore : « Tout à fait à sa manière. Je pense qu’il est important d’être soi-même, de devenir l’individu qu’on veut être, sans se limiter par le fait d’être une femme ou un homme. Il faut aller là où on souhaite, tout simplement. »
Équilibre Vie Personnelle et Professionnelle
Ophélie : « Oui, et quel que soit l’équilibre vie personnelle, vie professionnelle qu’on a envie d’avoir, le niveau de rémunération qu’on souhaite, ou l’organisation de son business, il y a toujours une manière d’y arriver. »
Flore : « Effectivement, la meilleure manière d’y arriver, c’est en étant à son compte, en tant qu’entrepreneure. »
L’Entrepreneuriat au Féminin : Inspirer et S’autoriser
Ophélie : « Le web a ouvert beaucoup d’inspirations sur l’entrepreneuriat au féminin. L’année dernière, j’ai exploré les associations de femmes entrepreneurs en France. Il y en a énormément qui, en deuxième partie de carrière, quittent le salariat pour réinventer un nouvel équilibre professionnel. L’entrepreneuriat est une voie vers cela. »
Flore : « Le COVID a ouvert beaucoup de nouvelles perspectives. On se concentre souvent sur les aspects négatifs, mais il faut aussi regarder les aspects positifs. Beaucoup de gens ont réalisé qu’ils n’étaient pas heureux dans leur vie actuelle. C’est fascinant de voir comment ils ont réfléchi sur eux-mêmes et évolué par la suite, que ce soit des femmes ou des hommes. »
Conclusion : S’autoriser à Être Soi-Même et s’extraire des stéréotypes de genre liés à l’entrepreneuriat
En conclusion, s’autoriser à sortir des stéréotypes de genre dans l’entrepreneuriat est essentiel pour atteindre une vie épanouissante et marcher vers sa liberté financière. Chaque femme a le potentiel de réussir, que ce soit dans des secteurs perçus comme masculins, ou en créant un équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
Car l’entrepreneuriat offre une liberté inégalée. Et la possibilité de construire la vie que vous désirez. Alors, n’ayez pas peur d’affirmer vos ambitions, de fixer vos objectifs et de poursuivre vos rêves, peu importe les critiques… Alors, trouvez votre communauté de soutien, et rappelez-vous : l’important est de rester fidèle à vous-même et de suivre votre propre chemin. 😉
👉 Allez de l’avant, osez, et construisez la vie que vous méritez !
Et dites-moi dans les commentaires quel est ce projet de business un peu fou qui tourne dans un coin de votre tête 😉